Management package
L'expression management package désigne les systèmes de rémunération des dirigeants en particulier dans les opérations de LBO. Le management investit directement une partie de son patrimoine dans l'entreprise par le biais de BSA, d'obligations convertibles ou d'actions. Il y a donc un partage partiel de la plus-value avec le fonds de LBO qui accepte d'avoir un TRI sur son investissement plus faible que celui des dirigeants, en cas de succès uniquement. Certains groupes traditionnels profitent parfois de l'émission de titres hybrides (OBSA par exemple) pour répliquer partiellement ce mécanisme de rémunération.